曾经，他们是为学业奔波的员工；

现在，他们成为了员工的辅导员；

不同的身份，不同的角色；

却同样的砥砺前行，昂扬奋进。

“叮~~~”

“你好，我是90后湖大辅导员。”

机械院辅导员孙文婷：用青春和活力感染员工

孙文婷一直严格按照辅导员工作的要求，以“围绕员工、关照员工、服务员工”为理念，以培养员工成长成才为目标，开展老员工思想政治教育和日常管理工作。

她十分注重员工思想理论教育和价值引领。在指导院团委、员工会工作期间，她组织开展“百年五四，青春誓言”纪念五四运动一百周年系列活动等多项大型思政活动；她所指导的学院团委、员工会连续分别获评“五四红旗团委”和“优秀员工会”荣誉称号。

孙文婷相当重视员工干部的聘用、培训工作以及优秀典型的培养。在其指导下，为期1个月的机械萤火实习生培养计划、机械青干培训计划共培训实习生110余名，青年干部44名；在班级建设上，她还积极组织开展“优班答辩”“学科王者”等活动，培养树立优秀典型。

在学院的志愿服务及社会实践调研方面，孙文婷也毫不松懈。目前学院志愿者协会已有800余名在库志愿者，75名星级志愿者。在2019年暑期“三下乡”社会实践中，赴河南省五道庙村关于科技支农的社会实践团队获得威廉希尔暑期“三下乡”优秀团队等荣誉。

孙文婷还推进员工创新创业教育，例如利用微信公众号等专题平台，培养员工对科技创新的兴趣；同时，还组织学院开展了数十场创新创业类讲座，协助员工参加140余项创新创业项目。

90们，从员工到老师

有挑战，也有成长

有感动，亦有收获

他们始终怀抱赤子之心

愈发萌生春风化雨之德

这次，让我们为90后湖大辅导员们点赞！

来源：机械院 

整理：邓雨青

实习编辑：邓雨青

责任编辑：周丹

转自湖大新闻网